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相关问题推荐: 产假期间工资
产假期间工资
你好! 我老婆明年6月份的的预产期,属于晚婚晚育,现在生育险才交了2个月,我想了解下,产假期间的工资是公司来支付还是社保局来支付呢?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
目前只交了2个月能享受生育津贴吗?当然以后要一直交的
发布者:akun860938 2013-12-16 状态:已过期 回复 (1)
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关于甘肃省教师产假期间工资如何发放的提问
我妻子今年生育了第一个孩子,她在甘肃省正宁县永正乡学区工作,学区扣了她5个月绩效工资,每月604元,总工资3080元,请问这附合法律规定吗?请问甘肃省对这是怎么规定的?
发布者:741700853 2013-09-09 状态:已过期 回复 (5)
2013北京产假期间发放的工资包含工龄工资和补助吗
我们公司在北京是私企,工资由基本工资+工龄工资+交通饭补助+提成工资,已经缴纳生育保险,我们公司说发放的产假期间的工资只是基本工资,没有工龄工资以及交通饭补助之类的,工龄工资的发放取决于公司,如果老总同意就发不同意就不发,我想问这种说法合理吗?产假期间的工资除了发放基本工资外,包括工龄工资和补助吗? 我还在公司上班,所以不想申请仲裁,我只想找到法律条文,说服我们人事,所以我想请问产假期间的工资除了发放基本工资外,包括工龄工资和补助吗?有没有具体的...
发布者:zqandzm 2013-09-17 状态:已过期 回复 (7)
关于产假期间工资是否能和生育津贴同时领的问题
请问是在哪一条法律的哪一个条文? 请专业的律师来回答, 不要只是回答可以或不可以 , 这个网站难道没有一个专业的律师可以回答的出来是哪一条法律吗? 竟然还有人敢回说 咨询某某部门 這樣的無意義的回答 , 那你这个律师是当假的吗? 沒有能力回答的就不要廢話留言了
发布者:jackyatw111 2013-09-17 状态:已关闭 回复 (0)
事业单位产假期间工资能不能全额发放?
我在一乡镇医院工作,生第一胎,规定产假三个月,在休产假期间医院领导扣除这三个月的绩效工资。请问这样合理吗?
发布者:qqhou 2013-09-24 状态:已过期 回复 (9)
我今年38岁,6月生孩子,原工资5000元,产假期间公司只给我发放1800元基本工资请问应该吗?
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发布者:751106030406 2013-10-25 状态:已过期 回复 (5)
怀孕了的财务经理的工作量和工作强度大大减少,公司降低了其工资,产假期间工资应该怎么算?
公司从北京搬迁到沈阳了,北京公司业务量大大减少,并且和北京的员工解除了劳动合同,财务经理因为怀孕没有解除劳动合同,但是因工作量减少,工作强度降低,公司给她降低了工资;但是财务经理依然把搬迁后遗留的财务工作全部完成,同时协助沈阳财务,提供咨询,提供资料等工作,直到公司取消了其财务经理的权限。之后,公司没有要求财务经理上班,每个月也按照降低后的工资发放,因为财务经理不同意,申请了仲裁,但是公司没有出庭!问题1这种情况下,产假工资怎么算?有法律依据吗...
发布者:wfy8698 2013-10-27 状态:已解决 回复 (11)
产假期间工资是否缴纳个人所得税?
按照新规定,产假期间社保会按照公司上报的平均工资给生育津贴,如何平均工资有差额,会由单位补发,那么补发的工资应该缴纳个人所得税吗?如果缴纳是应该如何计算,是按照总金额集中在一个月算,还是按照每月工资金额算再乘以总月数?谢谢!
发布者:zl0321 2013-10-31 状态:已过期 回复 (8)
我今年32岁,在公司工作5年,每月平均工资是15K,产假期间工资如何争取
我今年32岁,在公司工作5年,每月平均工资是15K,产假期间工资如何争取但是公司交的都是最低社保标准,前面12月公司全体职员平均工资在6K左右,2013年12月生产,我要求公司吧本人的工资差额由用人单位补足,公司不肯 1、我想了解下,如果这样的话,我从社保得到的正常生育补贴会是多少? 2、按照最新规定,我是否可以要求公司补足我的差额工资?
发布者:81556214 2013-11-27 状态:已过期 回复 (6)
关于产假期间工资发放的问题
各位律师您好!我是从13年7月13日开始休产假,产假时间是128天,期间发了两次工资,后两个月的工资没有发放。产假前公司领导说产假期间的工资是这样构成的:生育保险津贴+不够工资的部分由公司补齐。(我们公司交保险的工资标准很低)按照杭州市的产假规定剖腹产是产假113天,生育津贴加上2000的生育补助只有8千多,现在生育保险已经报出来了,在公司的账号上。但是按照实际发放的工资这四个月应该是12600元。公司这边说好的补齐不够的工资又不补了,只给社保局发放的生育津贴。并...
发布者:linger000 2013-12-07 状态:已过期 回复 (4)
生育保险报销后单位要扣除产假期间工资,对吗?
你好, 我生育假期公司发放6个月的基本工资 生育保险报销后,单位要扣除我这六个月的工资,请问:单位的做法有法律依据吗?如果没有,我应该到是什么地方申诉?谢谢
发布者:13154230909 2013-12-13 状态:已过期 回复 (1)
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