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事业单位产假期间工资能不能全额发放？
甘肃－平凉 09-24 16:11 悬赏 25 发布者:qqhou 给我留言 回答:(9) 我在一乡镇医院工作，生第一胎，规定产假三个月，在休产假期间医院领导扣除这三个月的绩效工资。请问这样合理吗？
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话：13049633889
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回复时间： 2013-09-24 16:17
要求发全部的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2013-09-24 16:14
可以全额发放的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2013-09-24 16:18
你好，
医院的做法侵犯了你的合法权益，可以要求赔偿。
可以先和医院协商处理，协商不成，再申请劳动仲裁。
医院的做法侵犯了你的合法权益，可以要求赔偿。
可以先和医院协商处理，协商不成，再申请劳动仲裁。
- [甘肃-兰州]
- 钟晶律师
- 464103积分
回复时间： 2013-09-24 17:09
你好，不合理
- [甘肃-兰州]
- 杨琪律师
- 84861积分
回复时间： 2013-09-24 17:14
你好，不合理
- [甘肃-张掖]
- 杨培栋律师
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回复时间： 2013-09-24 17:15
不合理。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-09-24 21:08
你好，不合理
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间： 2013-09-25 07:39
你好：要求全额发工资，否则你有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。
- [甘肃-兰州]
- 高付华律师
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回复时间： 2013-09-25 08:07
你好，不合理，应足额发放工资
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