发布者:rong 2009-06-23 状态:已过期 回复 (8)
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相关问题
法律求助 试用期转正式合同
我是一个中专生,2007年4月没毕业就直接进入现在的用人单位,这个单位一直有个代理的岗位,我们经过一年的实习期,然后转为代理合同,现在已经代理了一年了,(是个中介公司的,我们没见过该中介的人)公司还没有给我们转为正式工,我们在公司一直表示很不错,现在仍然让我们续签代理合同,我们应该怎么办?
到目前为止,我们已经在公司工作2年整了.
发布者:普通会员 2009-04-21 状态:已关闭 回复 (0)
试用期过后仍按试用期工资支付员工工资是否违法?
自2008年10月15日入职一家 公司至今,已经半年有余,试用期工资为1400元,入职前有与公司方谈论过试用期后工资,公司放当时有承认试用期后会有工资增加,但并没有立据证明,请问公司是否违约?员工方是否有权要求公司放给予补偿?谢谢!!!
发布者:hsimeng 2009-06-15 状态:已过期 回复 (5)
试用期 最后天被劝退 理由都不成立 试用合同 我这里也没有一份 公司是否存在违规?
我在三个月试用期 最后天被劝退 给我的三个理由根本都是强词夺理的~
而试用合同签好之后 2份合同都被公司拿走了 我这里没有一份
我可以要求赔偿吗?
发布者:fujing00 2009-07-02 状态:已过期 回复 (6)
试用期应不应该交综合保险,合同公司没有给我可以吗
我是一名外来务工人员,我上个月17日进了一家公司,公司和我签定了2年的劳动合同,合同规定,试用期2个月,但合同只有一份,公司没有给我,还说保险要等过了试用期才给我交,公司这样做合理吗
发布者:申明建 2009-07-08 状态:已解决 回复 (1)
只签试用期合同没有正式劳动合同工资半年被解雇
2008.04.20到天津那诺机械制造有限公司上班,6月13号签了2个月的试用期合同(4.20-6.20日)约定了试用期工资2400试用期后3000.但是之后工资转正为3000后一直没签正式合同,2008.10月公司因为没有业务停工让我们几乎所以的员工回家待命,10.27日公司打电话要我28日去公司说有事情,28日到公司之后,公司给我了《解除劳动关系通知书》,说因为经济发生严重困难要求与我解除劳动关系,并要我2008.10.30日之前来公司办理有关手续,逾期视自动解除劳动关系。当时我要求公司给发10月份工...
发布者:xiaofanzi01 2009-07-21 状态:已解决 回复 (3)
试用期已过,未签订正式劳动合同,可不可以即时离职
我5月12号开始试用,当时签的是试用期1-3个月,到现在也没有转正,每月依然拿800的实习工资,25号递交了辞职报告,但总监不批,让做到9月中旬。我可不可以直接走人
发布者:kenshin1103 2009-08-27 状态:已解决 回复 (2)
试用期满后没有及时签正式的劳动合同
我想问一下
在工作的时候签了一份试用期的合同
约定试用期为一个月
试用期满后没有给我签正式的劳动合同
之后又做了一个月
那一个月算什么?
在试用期满后,又没有签正式劳动合同的前提下,我有没有权利随时辞职
发布者:gao0123 2009-09-02 状态:已过期 回复 (2)
3个月试用期满又工作了1个多月未签正式合同
我是6月5号进的公司 签订的合同为试用期3个月 现在已经是10月了 但公司一直没有与我签订正式合同 现在由于公司很多规定苛刻 我想向公司提出辞职 可以得到赔偿吗?
发布者:kangyiyu 2009-10-12 状态:已过期 回复 (3)
没有试用期合同的试用期到了公司不给签合同,我不辞而别公司威胁我要报警
您好,
我两个月前到一家很小的公司工作,
这家小公司一直没有给我签订试用期的合同,口头曾诺3个月的试用期。
现在试用期到了,公司又告诉我试用期是3-6个月。
我想辞职,可公司还想让我顶两个月。
我不辞而别两天了,可这家公司打电话威胁我他们要报警,
还分析我MSN的聊天记录,跟我的联系人发信息说我几天没上班,
上我尽快回去上班。
我现在应该怎么做?我真的辞职不了吗? 公司是15号发上个月的工作,因此我半个月的工资都放弃了
公司威胁我要报警,
我现在怕警...
发布者:cosmic 2010-01-19 状态:已解决 回复 (2)
合同签了,但还没有过试用期,被解雇怎么办!
我刚进一家公司上班,进去的时候,合同签了一年,但是现在试用期还未满,主管以对我的工作不满意为由,要解雇我,我该怎么办。
发布者:该死的 2010-04-12 状态:已过期 回复 (3)

