我5月10号进入现在这家公司的，6月14号的时候身体不适去医院检查结果是胃出血，住院14天，外加医生要求在家休息20天。我想问的是，公司是在6月14号以后才帮我去开通社保账号，没有按照规定进公司1个月内开通，也没有缴纳费用，导致我医药费全部是自费的，这个公司是不是要承担部分费用，还有治疗期间工资是怎么结算的，都是依据那些法律条规呢？还有公司在酝酿开除我，那我怎么来维权呢？谢谢
----------------------------------------问题补充：--------------------------------------------------
由于公司没有及时帮我开通社保缴纳费用，是在7月补交5月我的社保，导致6月我生病住院期间的费用都不能报销，公司沟通结果是不给予我医药费报销的，让我自己跟社保去沟通，这个是否可以去仲裁要求公司赔偿由于公司不及时缴纳社保导致我不能正常享受社保的费用呢，还有6月生病期间的费用是按照我正常全部工资乘以70%再70%结算给我的，结果8000多的工作只结算给了我2500左右，这个是不是正常？最终导致让我写辞职信打发我走人了，我怎么来维护我的权益呢？谢谢