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60岁以上的人签订劳动合同,怎样认定工伤?怎么处理?

甘肃-武威 01-12 17:00  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(6)
60岁以上的人签订劳动合同,怎样认定工伤?怎么处理?
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全部答案
回复时间: 2017-01-12 17:00
无法认定为工伤,属劳务关系
回复时间: 2017-01-12 18:31
60
岁以上一般不能认定工伤的。
回复时间: 2017-01-12 19:01
你好     是工作过程中受伤吗
回复时间: 2017-01-12 19:26
你好 ,属于工伤,但是不能适用工伤保险条例了,只能是按照人身损害进行赔偿的
回复时间: 2017-01-12 22:41
你好     是工作过程中受伤吗
追问:

是工作过程中受的伤

回复时间: 2017-01-13 13:07
是在工作时受伤的吗?
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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