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公司规定的16年年假补助,压着迟迟未发,却于17年3月份与工资一起打卡,唯独未发给17年年初辞职的员
宁夏-银川 04-05 15:16 悬赏 25 发布者:Sherry…… 给我留言 回答:(5) 本人于2015年3月入职销售公司,因没有明确的上下班时间与休假时间,故于2017年1月26日辞职,并按照公司规定于离职前一个月递交辞职报告,以防给交接工作带来不便,根据销售公司规定,员工工作满一年,且全年休假天数不超过24天的,年末补助24天基本工资。2016年销售公司年假补助表于2016年12月31日完成,本来应于年假前就发放的年假补助,迟迟未发,直到2017年3月15日才发放,却唯独未给辞职人员发放,因此想要通过正当维权通道讨要说法。
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这是可以申请仲裁来维护自己的合法权益的
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