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未转正员工是否要提前打辞职报告
江西－吉安 09-01 19:08 悬赏 25 发布者:hzwen 给我留言 回答:(1) 我是今年刚刚毕业的大学生，今天刚刚向公司大辞职报告，明天就不来上班，但是公司的经理说公司规定离职必须提前15天打辞职报告，不然上月的工资不发。我刚刚进公司时，未签署任何劳动合同，公司答应试用期3个月，现在已经过了3个月还未转正。现在我是否需要按照公司的规定提前15天后才可以离职，而不是明天就可以离职。希望各位帮帮我。谢谢
问题补充：
我怎样才能保障自己的权益，而且能够立即结清我的工资。谢谢！
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- [上海-上海]
- ximon
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回复时间： 2012-09-01 19:15
未签合同的劳动者随时可以提出辞呈。甚至可以主张单位赔偿呐
追问：
谢谢你的回答。请问我应该怎么做才能够让公司结清我的工资，才能保障我自己的权益。
回答：
你可以向该单位所在地的劳动监察大队实名举报或劳动仲裁委提出诉请。
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