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服装店盘点，货少了要员工赔是否合法？
广东－中山 04-18 18:49 悬赏 0 发布者:MMM131…… 给我留言 回答:(2) 本人在一家服装店上班，期间店铺两年未盘点过，而且中途两年间中途换了很多新员工。现在盘点少了1800件货要求员工赔，现在预扣了300元工资，而且我们店铺所有基层员工都没签订劳动合同和用人单位也没有购买帮我们购买社保，而且法定劳动者在工作7天后可以休息一天，我们这一个月休假才3天，我们可以怎么维护自己的权益？
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- [江西-南昌市]
- 郎海华律师
- 389600积分
回复时间： 2018-04-18 18:49
直接申请劳动仲裁维权
追问：
没签订劳动合同加上一个月休息不足4天我们可以要求用人单位赔偿吗
- [广东-深圳]
- 雷衍祥律师
- 104107积分
回复时间： 2018-04-18 18:54
不合法的可以仲裁维权。
追问：
是去劳动局申请吗？我们都没有签订劳动合同公司会不会不承认我们的身份？
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