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工作一年被解雇

11-15 15:15 悬赏 0 发布者:bigtim…… 给我留言地区:江苏－南京回答:(1)

工作一年被解雇，能够得到什么赔偿？

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最佳答案

回复时间：2012年11月15日 15时21分

劳动合同没有到期被违法解雇的，可以要求2个月工资的赔偿。

追问：

我一直没有转正，我向公司提及转正申请时，公司已各种理由推脱。被解雇是我假象的一个问题。

回答：

试用期依法最长不能超过六个月。相当于你已经是公司的正式员工，可以要求公司签订劳动合同，否则，提出赔偿。

追问：

关键我向公司提起转正，总是推脱，我们公司好几个同事都是这样。我们该怎么样来保护我们的权益呢？

回答：

请问有无正式的劳动合同？如果有，要求公司按正式员工的待遇支付；没有签合同的可以要求赔偿双倍工资。

追问：

是正式合同，每个月还扣我医疗保险和养老保险。我了解到我进公司3000底薪，转正是4000底薪。

回答：

现已过试用期公司没有通知辞退你，那么你已是该公司的正式员工，你依法享有劳动法律法规规定的各项权利。具体数额要看你们的约定。医疗保险和养老保险个人部分是从个人资金扣除的。

追问：

非常感谢你！中国人的法律意识很薄弱，倒是希望学校能够提供基本的法律知识课。

提问者对最佳答案的评价：

非常感谢，主要我们基本的法律知识缺乏，导致不懂得维护自己权利。

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