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碰到这样有预谋的员工怎么办？
上海－松江区 12-02 09:55 悬赏 0 发布者:wqyezi 给我留言 回答:(6) 尊敬的律师您好：
我公司有一员工做了3个月，没签劳动合同但是交了综合保险，前天已经结清工资。昨天被他以学习为名骗走了有公司盖章的证明，现在他提出我公司要赔偿其双倍工资。请问他的胜算有多少？谢谢
我又查到他在去年8月，也在一个单位用同样的方法得手了。我能不能报警？让那个单位出示证明。这种人明显是有预谋的，让他签合同一直说不急。请问还有什么办法能让他得这种卑鄙下流的手段破产
我公司有一员工做了3个月，没签劳动合同但是交了综合保险，前天已经结清工资。昨天被他以学习为名骗走了有公司盖章的证明，现在他提出我公司要赔偿其双倍工资。请问他的胜算有多少？谢谢
我又查到他在去年8月，也在一个单位用同样的方法得手了。我能不能报警？让那个单位出示证明。这种人明显是有预谋的，让他签合同一直说不急。请问还有什么办法能让他得这种卑鄙下流的手段破产
问题补充：
具体要些什么证据，望大状们指导
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全部答案
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260614积分
回复时间： 2012-12-02 10:01
需要有证据证明是他自己不签合同。
- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2012-12-02 10:45
收集证据。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-12-02 12:08
1、只要你有证据证明公司曾提出过要求他签订合同的事实，你可以胜诉。
2、报警基本上无济于事，警察不管的。但你若能收集到2011年8月在上家单位故意不签订劳动合同的相关证据，在庭审中，会对仲裁员裁决产生对单位有利的影响的。
2、报警基本上无济于事，警察不管的。但你若能收集到2011年8月在上家单位故意不签订劳动合同的相关证据，在庭审中，会对仲裁员裁决产生对单位有利的影响的。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2012-12-02 12:47
交了综合保险？综合保险已经在2011年7月1日停止。若需帮助，可来电或预约当面咨询。
- [上海-长宁区]
- 原丹律师
- 95147积分
回复时间： 2012-12-02 18:52
建议你就具体案情委托律师处理，以更好的维护自己的权益。
- [上海-松江区]
- 金慧霞律师
- 4786积分
回复时间： 2012-12-03 14:26
你好，未签订劳动合同，如果是劳动者一方拒绝签订，则无权要求双倍工资赔偿；如果是公司一方未要求签订，不论该员工是否蓄谋，公司均需支付双倍工资。
所以，贵司需要搜集证据，证明你方已经要该员工提出过要求订立劳动合同，这样你们就可以免除未签订劳动合同双倍工资的支付。
所以，贵司需要搜集证据，证明你方已经要该员工提出过要求订立劳动合同，这样你们就可以免除未签订劳动合同双倍工资的支付。
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