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签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作什么情况下可以不遵守？
海南－海口 08-06 23:30 悬赏 0 发布者:wq8355…… 给我留言 回答:(1) 签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作什么情况下可以不遵守？
签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作，但未约定竞业补偿。约定保密费及竞业限制费的支付方式已包含在工资内，故而无需在离职时另外支付保密费及竞业限制费。请问离职后该保密协议中的竞业限制条款是否有效？是否需要遵守？
签定的是保密协议，但其中含竞业限制条款，约定年内不可到有竞争关系的企业工作，但未约定竞业补偿。约定保密费及竞业限制费的支付方式已包含在工资内，故而无需在离职时另外支付保密费及竞业限制费。请问离职后该保密协议中的竞业限制条款是否有效？是否需要遵守？
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- 在职时签订保密协议，有竟业限制要求，要求三年内不得从事同类工作或 8个回答
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- 我工作半年辞职了，签过保密协议，且限制两年内不能去同行业竞争对手 2个回答0
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离职后发现之前有个竞业限制协议。如何认定两企业是否有竞争关系？ 9个回答0
- 请问，企业要我签订保密协议，里面提到了竞业限制的约定，但没有提及 4个回答0
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