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新型肺炎期间,用人单位无故辞退员工,且没有签过合同。

新疆-乌鲁木齐 02-03 17:11  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(7)
新型肺炎期间,用人单位无故辞退员工,且没有签过合同。
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全部答案
回复时间: 2020-02-03 17:19
申请劳动仲裁维护权利。
  • [重庆-渝中]
  • 刘平律师 VIP
  • 电话:15823420251
  • 397323积分
回复时间: 2020-02-03 17:52
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复时间: 2020-02-03 20:21
可以按照合同的约定来履行的
回复时间: 2020-02-03 17:13
可申请劳动仲裁
回复时间: 2020-02-03 17:15
你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

若需法律帮助,可以加微信详细解答
回复时间: 2020-02-04 00:02
如果签订了合同,一般按合同执行,也可协商处理。
回复时间: 2020-02-04 16:41
按照合同约定的来,建议协商,协商不成可起诉维权
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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