该问题已关闭

解除劳动合同十级伤残单位有什么赔付

重庆－九龙坡 03-25 00:36 悬赏 0 发布者:XIEXIU…… 给我留言回答:(5)

我前几年因公受伤，现在想和单位解除劳动合同，请问单位现在需要支付我那些费用，金额有多少，谢谢！

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[湖南-长沙]
周振文团队律师 VIP
电话：15802645148
73415积分

回复时间： 2013-03-25 00:44

要结合你的月缴费工资和工伤保险条例以及重庆实施工伤保险条例的具体规定进行核算。

[重庆-江北]
张宰宇律师
73695积分

回复时间： 2013-03-25 07:45

一、大额赔偿费用包括1.停工留薪期工资2.医疗费3.伙食补助费4.辅助器械费5.护理费6.一次性伤残补助金 7.一次性医疗补助金 8.一次性就业补助金等等。
二、你几年前受伤，其他费用应该是已经支付的，还没有支付的一般是2个月社平工资标准的一次性医疗补助金、6个月社平工资标准的一次性就业补助金等。如果在2013年5月1日前解除劳动关系，有26694.64左右的工伤保险待遇。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-25 09:24

可以主张一次性伤残就业补助金、一次性伤残医疗补助金及经济补偿等赔偿，建议电话咨询我

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2013-03-25 09:41

工伤认定和伤残鉴定做没有呢？现在提出的话可以要求单位赔偿的。大额赔偿费用包括1.停工留薪期工资2.医疗费3.伙食补助费4.辅助器械费5.护理费6.一次性伤残补助金 7.一次性医疗补助金 8.一次性就业补助金等等。
二、你几年前受伤，其他费用应该是已经支付的，还没有支付的一般是2个月社平工资标准的一次性医疗补助金、6个月社平工资标准的一次性就业补助金等。如果在2013年5月1日前解除劳动关系，有26694.64左右的工伤保险待遇。