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没签劳动和同上班工作其间意外摔骨折了能给医药费和赔偿吗?

黑龙江 07-25 15:40  悬赏 0  发布者:ask202…… 给我留言  回答:(13)
没签劳动和同上班工作其间意外摔骨折了能给医药费和赔偿吗?
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全部答案
回复时间: 2022-07-25 15:48
你如果有纠纷,建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
回复时间: 2022-07-25 15:48
你好!可以依法索赔。
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 712259积分
回复时间: 2022-07-25 15:52
你好,可以要求赔偿医药费误工费护理费营养费交通费等。。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 李晓航律师 VIP
  • 电话:18646088498
  • 587787积分
回复时间: 2022-07-25 16:03
你好,向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。
  • [黑龙江-哈尔滨]
  • 王皓律师 VIP
  • 电话:18104515837
  • 282528积分
回复时间: 2022-07-25 16:04
你好,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
回复时间: 2022-07-25 16:04
你好,可以
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1020767积分
回复时间: 2022-07-25 16:37
需要核实的
回复时间: 2022-07-25 17:29
可直接按照诉讼来维权的
回复时间: 2022-07-25 15:57
这个需要搜集证据,先申请工伤认定再说 赔偿的事情。
回复时间: 2022-07-25 15:58
可以要求的
回复时间: 2022-07-25 16:02
应当赔付的。
回复时间: 2022-07-25 16:16
可以要求的
回复时间: 2022-07-25 16:26
可以依法索赔。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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