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公司规定旷工五天公司与其解除劳动合同,请问这样合法吗?

浙江-杭州 01-12 07:46  悬赏 0  发布者:D 回答:(12)
公司规定旷工五天公司与其解除劳动合同,请问这样合法吗?
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全部答案
回复时间: 2023-01-12 07:58
不合法
回复时间: 2023-01-12 08:00
可以直接申请仲裁来维权的
回复时间: 2023-01-12 08:30
不合法的
回复时间: 2023-01-12 08:39
你好果有纠纷,建议合法维权。可以申请劳动仲裁可以联系我
回复时间: 2023-01-12 08:45
结合规章制度等情况
回复时间: 2023-01-12 09:12
不合法
回复时间: 2023-01-12 11:10
您好,劳动局投诉
回复时间: 2023-01-12 12:26
是可以的
  • [河南-郑州]
  • 李大贺律师 VIP
  • 电话:15838051994 15039063769
  • 590552积分
回复时间: 2023-01-12 12:28
不违反法律规定。
  • [上海-长宁区]
  • 徐荣康律师 VIP
  • 电话:15021871079
  • 1013716积分
回复时间: 2023-01-12 13:52
可以劳动仲裁的
回复时间: 2023-01-12 22:41
可以的
回复时间: 2023-01-12 10:40
不合法的,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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