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工伤

黑龙江 07-05 15:38 悬赏 0 发布者:bblyan…… 给我留言回答:(2)

公司法人代表自己承包土地，由于司机自己不慎照成3级工伤（司机到别人的机器上将手伸到机器里，手腕以下受伤，到医院时，由于承包地的法人没有到场，医生应患者要求从肘腕上部截断）但是由于法人代表不懂法给对方工伤鉴定等处盖了公章，司机把公司告上法庭，公司要如何赔偿？对方要和公司私了，要一次性赔付28万，并将有公司章的资料原件交给公司（资料在仲裁处），请问：1、走法律程序公司需要赔付多少钱？如何支付？（此人以前是公司职员，但是已经离职很久，在别处有保险，而且还要2个户口，但需要取证，）2、此人与公司私了是否合法？私了后是否公司还要后续风险？谢谢.

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[上海-浦东新区]
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回复时间： 2013-07-05 15:46

先申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。
买了工伤保险由保险赔付，没买的话由公司全额赔付。
没有合同搜集事实劳动关系的证据，比如工资单，工作服，证人证言，录音等
公司没在一个月内申报，您可以再一年内自己向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的，工伤职工或其家属都可以申请。
工伤可以获得一次性伤残补助金赔，离职时还有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

提出工伤认定申请，应当提交下列材料:
　　（一）工伤认定申请表；
　　（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。

追问：

其实这人是蓄意的，之前与公司法人有过节，得知法人承包土地后多次电话要求帮忙，在帮忙期间还多次上机器上乱搞，被法人代表批评后，又利用午休时间造成的事。受伤与公司没有关系的，与公司业务没有关系，法人代表单独行为。但是公司给改了章。可以认定为工伤吗？

回答：

你好，工伤认定是由人力资源和社会保障局进行的，在此我不能给你一个明确的答复。建议向该部门咨询。