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解雇补偿

浙江－宁波 11-18 16:43 悬赏 0 发布者:shuide…… 给我留言回答:(3)

公司因该部门业绩差，要将整个部门关闭，要解雇该部门的员工，但员工并不想解除合同，如果公司要强行解除合同，员工可以获得多少补偿。

问题补充：

解雇我们的原因是部门业绩不好，但我并不想解除合同，但感觉公司比较强硬要关闭部门解除合同，而且也没有其他岗位可转，所以我只能被迫解除合同，请问我工作满1年零2个月，每月税后大致5000，交社保后实际到手4000这样。请问具体该补偿我多少金额，谢谢！

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全部答案

回复时间： 2013-11-18 17:07

一年折合一个月工资补偿

回复时间： 2013-11-18 16:45

你好，如果公司单方解除合同，应当支付员工2倍经济补偿金。

追问：

回答：

也就是说你最后还是同意解除双方劳动合同的是吧？

追问：

我现在还没有同意，但公司的意向就是和我们协商，您看现在我可以提什么要求，谢谢！

回答：

如果单方提前一个月通知你，双方又是协商解除劳动合同的，单位应当支付你一个半月工资收入。

追问：

您的意思是如果单位提出补偿我1个半月的工资做为补偿'我就必须同意接受解除合同。如果我不同意呢'我觉得补偿太低了'

回复时间： 2013-11-19 03:24

一年折合一个工资。

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