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培训期与试用期是如何规定的?

重庆-南岸 12-14 22:42  悬赏 5  发布者:xiaoqi…… 给我留言  回答:(1)
问题一:用人单位将员工招进单位后,公司规定培训10天,培训期间说好每天有50元的补助,但是当员工没有满10天(或刚满10天),公司决定辞退员工,所以就没有培训的补助,请问这个算不算违法?
问题二:培训期间的10天,星期六与星期天放假,这两天算不算培训的时间?
问题三:培训期与试用期该如何决定工资待遇?
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全部答案
回复时间: 2013-12-15 08:23
按照正常的工资支付的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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