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经济补偿
01-08 14:34 悬赏 0 发布者:wangta…… 给我留言 地区:北京-北京 回答:(6)
我原在一家施工单位工作了四年,一直没有签定合同,四年后去了外地,签了一份劳务派遣合同,又在这家单位工作了2年半,辞职了。想要经济补偿,单位称签定的是劳务派遣合同,让找劳务派遣单位支付经济补偿。是否合理。
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 常路律师 VIP
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回复时间:2014年01月08日 14时36分
您好,不合理,可以申请劳动仲裁
提问者对最佳答案的评价:
同意
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-01-08 14:39
主动辞职的没有经济补偿金。
追问:
劳动合同法说,协商一致的。可以有经济糕点偿。
回答:
协商一致应当支付,你自己说辞职的。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-01-08 14:39
你好,合理。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-01-08 14:41
主动辞职的没有经济补偿金。
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师
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回复时间: 2014-01-08 14:41
可以要求满一年支付一个月工资的经济补偿金
追问:
是从哪年开始算呢。
- [北京-海淀区]
- 吴丁亚律师 VIP
- 电话:13552751245
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回复时间: 2014-01-08 14:46
可以劳动仲裁维权
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