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公司强令调我去其他岗位。

河北-石家庄 01-14 12:24  悬赏 0  发布者:5566_7…… 给我留言  回答:(4)
我一直从事销售管理工作(约二十年了),但公司未有任何书面同意的情况下,发文调我去其他部门,我可以告公司违反劳动法吗?公司还要求三天内必须报到,否则就算旷工,我该如何做呢?
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全部答案
回复时间: 2014-01-14 12:28
如是在你劳动能力范围之内,调岗不调薪,单位调岗应该服从,要是降薪,你可以主张维权
回复时间: 2014-01-14 12:29
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2014-01-14 12:30
根据劳动合同约定进行主张自己的权利。
回复时间: 2014-01-14 17:07
不能单方面变更合同,包括工作岗位。沟通为宜。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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