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公司变相裁员,把我调车间做一线员工,我不同意,他们自己把调岗流程走了,我该怎么办?
河北-廊坊 03-09 10:14 悬赏 0 发布者:wjy778…… 给我留言 回答:(7) 来公司9年了,现在公司要精减人员,就是变相裁员,让我去车间,说现在没有适合我的岗位,我现在在这个岗位上做了快6年,现在一直在协商的阶段,我让公司把我辞退,他们也不同意,现在我该怎么办?我没有犯错误,领导说和这个没关系,这个公司要求部门有调岗?指标
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
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回复时间: 2014-03-09 10:22
你是可以申请仲裁的
- [湖北-武汉]
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回复时间: 2014-03-09 10:38
可以申请仲裁
- [辽宁-沈阳]
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回复时间: 2014-03-09 10:53
向劳动局投诉。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2014-03-09 10:20
建议你向劳动局投诉。
- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
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回复时间: 2014-03-09 10:25
如果劳动合同对你的工作有规定的,调动需双方同意。否则协商解决为宜
- [广东-广州]
- 江珍来律师
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回复时间: 2014-03-09 10:28
你好,你这种可以获得经济补偿金。具体标准,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权!
- [上海-闸北区]
- 韦云律师
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回复时间: 2014-03-09 12:54
你好,保留对方拒绝你在原岗位工作的证据,申请劳动仲裁。
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