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试用期未结束，公司要求我换签合同

陕西－西安 03-09 20:05 悬赏 0 发布者:dengqi…… 给我留言回答:(2)

我1月6号与公司签合同,上面写我的工资内容为: 资本工资2200,全勤奖300,住房补贴每月2500.但是两个月的现在我的工资里并没有发2500的住房补贴,只是基本工资,人事部说他们合同写错了,就没有2500房补这一项,而且要求跟我签新的合同,里边工资为2200工资,300全勤奖,房补为0.而我3个月的试用期还没过,我该怎么办,请您帮帮我,谢谢!

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[陕西-西安]
康治斌律师
1248542积分

回复时间： 2014-03-09 21:19

你有权拒绝换签合同，必要时，你可以向劳动监察部门投诉解决。

以上答复，如果满意，敬请采纳。

追问：

如果走法律途径的话，结果大概会是什么样子的，他们不让我带走原来的合同，但是我先前留了个复印件，而且有合同内容的整体、细节照片

回答：

针对你的问题答复如下：

《劳动合同法》第四十八条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金；第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。