劳动合同

 1、公司没有办理社保，你可以随时合法解除劳动合同。
 2、解除后，你可以要求公司支付你经济补偿金，工作不满半年的，经济补偿金为半个月工资，超过半年不满一年，经济补偿金为一个月工资，并补办社会保险。
 3、你可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动争议仲裁，如果你证据充分，胜诉没有问题。

单位未缴纳社会保险的，你有权提出解除劳动合同，不必交违约金，可以要求工作一年补偿一个月、不足半年补偿半个月、已满半年不足一年的补偿一个月工资的经济补偿

公司的行为违约，可以提出解除合同，要求赔偿金。