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公司拖欠工资怎样拿回自己劳动报酬
海南－海口 12-03 13:26 悬赏 0 发布者:JJMM09…… 给我留言 回答:(4) 我于8月10日提出离职，9月12日离开公司，工资于11月30日发放一半，期间多次索要无果。11月30日打电话问老板为何只发一部分，老板回答说电脑维修的报销单没写清楚，等12月1日上班问下具体原因，问题解决了该给我的给我。12月1日打电话给接手我工作的人员，说是8月份报销单上有台电脑没写清楚是哪台电脑，好我告诉他，工资一直没发。又打电话过去索要，又问其余电脑换下的配件放哪了（当时就怕老板说和电脑维修人员勾结套公司钱，特地要人家把换下的东西留给我们），现在其余都找到了，就剩一个坏的硬盘没找到，我当时走的时候确定以及肯定换下来的硬盘是放在换的那台电脑桌上的，打电话理论，说是八月份财务账没做好，让我找会计，而会计于十月份离开公司，现在因为这个坏的硬盘没找到扣我剩余工资，我现在该怎样拿到我剩余的报酬？谢谢
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- [河北-石家庄]
- 郝廷玉律师 VIP
- 电话：15803118507
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回复时间： 2014-12-03 13:47
申请劳动仲裁 要求支付
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- [山西-太原]
- 聂晓东律师 VIP
- 电话：13700540700
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回复时间： 2014-12-03 13:52
用人单位拖欠工资违法，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
追问：
我们老板监察大队有关系，之前我们同事有投诉过，老板用关系把事情压下来了
回答：
那就申请劳动仲裁或信访
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-12-03 19:27
向劳动监察投诉，没有的话可以提请仲裁主张
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间： 2014-12-11 13:27
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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