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因工作争吵公司领导私自降我职降薪我怎么处理

 01-22 15:17  悬赏 0  发布者:shater…… 给我留言 地区:湖北-咸宁 回答:(2)
我现在在赤壁市一家300人民营企业上班已有十个月,本公司是深圳的分公司,2014年11月因工作分歧跟代理制造总经理有一次小争吵,他私自让人事将我降我职降薪,我刚进去的时候签过劳动合同,上面写的是中高层管理,工资写得很清楚。公司2014年11月就少了我2000多元,12月估计会少得更多,公司2015年1月16日放我的长假,我当天去赤壁劳动局仲裁,他们说欠薪找劳动稽查大队,我也填了表备了案,但他们没回复。因公司老板跟赤壁市政府有交情,怕他们不理会,我现在怎么处理,谢谢!
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最佳答案
回复时间:2015年01月22日 15时24分
这是不合法的,可以申请仲裁维权的
提问者对最佳答案的评价:
谢谢!
其它答案
回复时间: 2015-01-22 15:45
拖欠工资是可以找劳动仲裁的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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