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合同未到期辞职公司要求赔偿培训费用
重庆 01-20 15:37 悬赏 0 发布者:hs0717…… 给我留言 回答:(3) 我跟公司签订了合同，没有到期，我提出辞职，公司要求赔偿培训期间的费用，培训合同上签订提前离开，必须赔钱，我需要支付吗？
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- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-01-20 16:05
是否需要赔钱主要是看公司对你的培训是否属于专项培训。如果只是一般的培训，并非针对你的工作进行的专项培训，那么你不需要支付培训费用，但是应该履行辞职手续。详细情况可以致电本律师咨询。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2011-01-20 17:26
这要根据你培训协议具体来定。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-01-21 09:18
首先是看培训的内容，如果只是一般的入职培训，不用赔偿；如果是专业培训（如进修等），单位可以与职工约定赔偿。其次要看你辞职的理由，如果是由于公司的过错你被迫辞职的，就不用赔。赔偿费用以公司支出的培训费用总额为限，按没有履行的合同期限分摊。
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