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咨询关于拖欠工资事宜
山东 07-09 21:11 悬赏 0 发布者:冰凉的小手 给我留言 回答:(4) 我与现在的单位属于每年一签订合同的情况，且合同副本不在自己手中。现因效益不好，已有半年没有发放工资，且各种保险也未能及时交纳。现单位已经找不到其他人员，请问，在这种情况下我能否申请劳动仲裁？而且，如果提出离职，单位是否要先将这半年的保险补交以后才合理，而且有无因单位效益不好，保险可以推迟半年交纳的这样规定？
谢谢///
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-09 21:55
可以申请劳动仲裁，要求依法发放工资，补缴各种保险。
详情请电话联系。
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师
- 1195204积分
回复时间： 2009-07-09 22:52
你有权解除合同，可以要求补交保险，补发工资，给予赔偿。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-10 13:36
你请律师仲裁吧。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-10 16:39
可以申请劳动仲裁，要求依法发放工资，补缴各种保险
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