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这样辞职违法吗?
07-12 09:49 悬赏 10 发布者:李可K 给我留言 地区:湖北－襄阳 回答:(2)
律师:您好!我与2009年5月20左右,提出辞职,而辞职书被总经理批为,给一月时间考虑,而我于6月到了一新公司工作,并在6月末再次递交辞职书,获批!(我当时选择的急辞,公司为此还扣压了我一年的伙食费)我违反劳动法了吗? 还有公司签合同时,每人都签了份保密协议,但协议规定"员工辞职时由公司决定是否执行该协议,若公司认为有必要执行该协议,该员工2年内不能从事本行业工作,同时公司每月会根据员工工资给予一定的补助;若公司认为没必要,员工则不需执行."我辞职时,公司没通知我执行,并且也没给予任何补助,我现在在同行业工作可以吗?
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最佳答案
- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
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回复时间：2009年07月12日 11时17分
1、辞职不违法。
2、可以。
2、可以。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢!那公司压我伙食费不退,违法吗?公司不能压我养老保险吧?
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2009-07-12 10:10
你已经履行了离职提前通知的义务，若离职后不能从事本行业，公司应支付你不低于三个月工资的补偿金。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话：13121048109
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