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工伤期间需继续体息但未提供病假条被公司要求自动离职合法吗

江苏-苏州 10-12 20:08  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
工伤期间需继续体息但未提供病假条被公司要求自动离职合法吗
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全部答案
回复时间: 2015-10-12 22:09
你可以向公司提出异议 ,并补交病假条
况且工伤医疗期期间,公司不能无故解除合同的
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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