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我自愿与公司签订不上保险协议,但是我以公司不上保险为由辞职后不予以赔偿可以吗
天津 08-07 18:58 悬赏 0 发布者:娟娟5235…… 给我留言 回答:(5) 我与公司签订劳动合同后,又自愿签订不上保险的协议,今年我8月初我觉得公司屡屡延迟发放工资并觉得公司效益不好 辞职,因为合同期不满,并且合同规定我需要提前一个月以书面形式递交辞职报告,公司以我口头通知辞职未履行合同为要挟要我赔偿,因此我7月份的工资可能被他们克扣,我说公司并没有给我上保险,所以随时可以走,他们说当初的协议具有法律效益,不信叫我可以咨询律师,请问我可以以不给我上保险为由不进行赔偿嘛,并讨要自己7月份的工资吗?
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- [辽宁-大连]
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回复时间: 2009-08-07 19:38
协议无效,应当给予补偿。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2009-08-08 06:14
用人单位为员工办理社保是法定义务。
- [天津-南开区]
- 滕月辉律师
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回复时间: 2009-08-07 22:24
现在法律规定给员工上保险是强制性的。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2009-08-08 01:07
用人单位为员工办理社保是法定义务。
- [天津-河西区]
- 任国平律师
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回复时间: 2009-08-08 11:13
用人单位与员工缴纳社会保险是法定义务,上述约定无效,更无理由扣你工资,你可申请劳动仲裁
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