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已解决问题

辞职后能否要回单位最初的培训费和拿走养老保险

 12-06 12:03  悬赏 10  发布者:ljz_yl…… 给我留言 地区:山东-济南 回答:(2)
你好:我想向您咨询一下,06年我和原单位签合同时,单位要求必须缴纳培训费5000元且不再退还,并给开了发票,当时迫于无奈同意了,现在我辞职,请问这一费用能要回吗?另外,保险单位也不给转,这又该怎么办呢?谢谢
问题补充:
你好,既然可以要回来,我应该怎么办呢!需要提供什么资料啊?当时单位连合同也没给我们!
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最佳答案
  • [上海-浦东新区]
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回复时间:2009年12月06日 17时27分
1、培训费可要回,劳动仲裁
2、保险你可向劳动局反映
3、证明材料有很多,你的工作卡、发工资的存折等
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
回复时间: 2009-12-06 13:46
保险费的收取没有法律依据!办理社保转移手续是单位的义务!
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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