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合同没到期,公司解除劳动合同,该如何经济补偿?
黑龙江 12-18 08:45 悬赏 30 发布者:mwz197…… 给我留言 回答:(1) 律师您好 我在移动公司机房值班工作12年了其中2000年—2006年一直是上24小时。休息2天没有节假日及礼拜天,什么保险也没有,2006年以后才有的节假日及礼拜天及5险,现在公司想解除劳动合同,2012年12月合同才到期,我能要求公司给我把2006年以前的保险补上吗? 节假日及礼拜天能补偿吗?公司以下令不给出考勤,我的要求合理吗?假如合理能找回节假日及礼拜天的补偿吗?
2000年-2011年工作至今 最近一年工资每月2700.00扣除5险剩1900。00 补偿是以2700还是1900.计算?我能有几个月的经济补偿?谢谢
2000年-2011年工作至今 最近一年工资每月2700.00扣除5险剩1900。00 补偿是以2700还是1900.计算?我能有几个月的经济补偿?谢谢
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