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单位可以降低我的工资吗?
江苏-镇江 08-04 08:52 悬赏 0 发布者:公民社会 给我留言 回答:(0) 律师:您好: 我是一家企业员工,2002年进单位,到现在已十多年,签订了无固定期限合同。在单位十多年,工资从一千多涨到现在的五千多(包括普调加薪和升职加薪),当时无固定期限合同定的工资只有3000。现在单位说,要节将成本,人员优化,缩减岗位,将我的工资将至4000多。请问单位这样做合法吗?
另:单位《人事管理规定》:“公司对员工之工作岗位、职务、级别进行调整时可根据实际需要对其薪资作相应调整,调整幅度根据调整后的岗位、职务、级别的核薪标准于正式调整之日起执行新的标准。”能成为降薪的理由吗?
另:单位《人事管理规定》:“公司对员工之工作岗位、职务、级别进行调整时可根据实际需要对其薪资作相应调整,调整幅度根据调整后的岗位、职务、级别的核薪标准于正式调整之日起执行新的标准。”能成为降薪的理由吗?
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