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聘用退休人員咨詢

广东-东莞 02-13 14:34  悬赏 0  发布者:machi9…… 给我留言  回答:(3)
剛看到妳於2011-04-22有關已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用的文章, 有以下幾個問題提出:
1) 如聘用不是享受养老保险待遇的退休人員, 是否也可簽訂勞務合同, 勞務合同即指雙方協定的有關合同? 
2) 退休年齡是否男的60歲, 女的50歲?
3) 如果公已聘用人員快到退休年齡, 是否在到達休年齡時, 原有的勞動合同自己提前完結, 然後再簽定勞務合同? 還是可等待原有合同到期後才簽勞務合同?
4) 還是員工到達退休年齡時, 企業需要先支付退休金後才可簽勞務合同再聘用?
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全部答案
回复时间: 2012-02-13 14:36
聘用离退休人员与单位建立的是雇佣关系不是劳动合同关系。
回复时间: 2012-02-13 15:16
签订劳务合同。
回复时间: 2012-02-13 17:31
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