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劳工合同薪资问题
江苏-苏州 08-22 11:34 悬赏 10 发布者:jun786…… 给我留言 回答:(2) 包律师,我想问下,我去年8月13号进的公司,到今年8月13号签合同,公司8月21日给我签了合同并调整了薪资,我想问下薪资应该是8月13号后还是8月21号后按照调整后的薪资发放?还是像公司说的到9月份才按调整后的薪资发放?,因为我去年试用期10月13号合格后就是到11月份才拿正式工的工资
这样违反相关法律吗
依据是什么
这样违反相关法律吗
依据是什么
问题补充:
我是今年8月13日合同到期,但公司到8月22日才能我续签合同并调整了薪资,我想问工资什么时候按调整后的工资算,公司说是九月份 应该是8月13日还是8月22日还是按公司的来?
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- [四川-成都]
- 杨一林律师
- 15349积分
回复时间: 2008-08-22 14:33
以签订时间为准。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-08-23 09:55
公司的方式很难说有错误。
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