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我在公司工作一个多月了,如果公司以试用期内不能胜任工作为由解除合同,我可以获得赔偿吗?当时面试时,公

北京 09-03 13:52  悬赏 0  发布者:1472880721 给我留言  回答:(4)
我在公司工作一个多月了,如果公司以试用期内不能胜任工作为由解除合同,我可以获得赔偿吗?当时面试时,公司的人没有说有试用期,合同上试用期一行什么也没有填,我是不是可以认为没有试用期?我觉得我也不存在不能胜任工作的问题。请问该怎么办?
问题补充:
 非常感谢您,如果跟公司协商支付补偿金,是支付一个月吗
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回复时间: 2016-09-03 23:52
你好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
追问:

您好,如果只是口头辞退,不给我书面通知,我还可以投诉或申请仲裁吗?

回复时间: 2016-09-03 13:58
如果无故辞退,要求支付补偿金,申请劳动仲裁
回复时间: 2016-09-03 14:00
您好,申请劳动仲裁
追问:

您好,如果公司不给我书面解除合同,只是口头,申请了劳动仲裁公司不承认辞退我,架空我,逼我自己辞,我该怎么办

回复时间: 2016-09-03 14:08
建议申请劳动仲裁。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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