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你好,我是一名在小超市上班的员工,我们没签署任何协议,只是口头说的工资待遇
重庆-渝北 09-13 08:22 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 你好,我是一名在小超市上班的员工,我们没签署任何协议,只是口头说的工资待遇,但是我辞工的时候提前五天给他讲了,但是他还是克扣我工资了,这个工资我能拿回来嘛
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- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3934894积分
回复时间: 2016-09-13 08:49
这是可以要求按照协议的约定来履行的
- [重庆-沙坪坝]
- 宋福文律师
- 48696积分
回复时间: 2016-09-13 08:25
克扣工资是违法的 你可以向当地劳动监察大队 举报他
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-09-13 08:52
克扣工资是违法的 你可以向当地劳动监察大队举报
- [广西-南宁]
- 叶霖律师
- 40280积分
回复时间: 2016-09-13 09:08
一、拖欠工资问题。根据相关法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
二。一般有四种途径处理:
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
二。一般有四种途径处理:
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
- [重庆-渝中]
- 汪志国律师
- 103071积分
回复时间: 2016-09-13 10:39
你好!可以向当地劳动部门投诉。
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