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你好,我是一名在小超市上班的员工,我们没签署任何协议,只是口头说的工资待遇

重庆-渝北 09-13 08:22  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(5)
你好,我是一名在小超市上班的员工,我们没签署任何协议,只是口头说的工资待遇,但是我辞工的时候提前五天给他讲了,但是他还是克扣我工资了,这个工资我能拿回来嘛
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全部答案
回复时间: 2016-09-13 08:49
这是可以要求按照协议的约定来履行的
回复时间: 2016-09-13 08:25
克扣工资是违法的  你可以向当地劳动监察大队 举报他
回复时间: 2016-09-13 08:52
克扣工资是违法的  你可以向当地劳动监察大队举报
回复时间: 2016-09-13 09:08
一、拖欠工资问题。根据相关法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
二。一般有四种途径处理:
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
回复时间: 2016-09-13 10:39
你好!可以向当地劳动部门投诉。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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