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评残8级后工作怎么处理

山东-淄博 03-25 16:50  悬赏 0  发布者:心善景美 给我留言  回答:(4)
律师好:
    我是教师在2011年3月份在单位工作时,造成的臂丛神经损伤,治疗一年多,至今未痊愈。经市劳动能力鉴定为8级残。
    我想咨询一下,我的今后工作怎么安排?是否有照顾?或者是能否提前内退。《也就是提前离岗》另外劳动部门是否有赔付?
                                             谢谢!
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回复时间: 2012-03-25 20:31
8级工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金(本人11个月工资),如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
回复时间: 2012-03-25 21:54
你好,根据我国工伤保险条例以及山东省工伤保险办法,8级工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。建议找律师协助处理。
回复时间: 2012-03-25 20:36
面询当地律师为佳
回复时间: 2012-03-26 13:14
国工伤保险条例以及山东省工伤保险办法,8级工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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