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在职一个月,离职公司不给工资怎么办
山东-青岛 05-01 22:06 悬赏 10 发布者:FKE1678 回答:(4) 公司是说未满一个自然月不给工资,但是我去没培训,离职主管也没说。我是3月17浩上的岗4月17号离岗,公司说三个月以后回去看看,如果不给工资我该采取什么方法维护自己权益
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- [山东-青岛]
- 武传清律师
- -2201积分
回复时间: 2012-05-02 08:48
可以向劳动监察部门投诉或者申请仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-05-02 15:53
劳动部门投诉
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-05-02 22:09
申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间: 2012-05-03 21:31
工资应当发放,拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权!
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