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辞职后工资结算

05-12 09:53 悬赏 0 发布者:yzwh33…… 给我留言地区:浙江－杭州回答:(3)

辞职手续办完后，当天或者次日（假定这两天都是工作日）拿不到工资，是不是违法的？还有，假定约定的试用期是三个月（实际也是这么执行的），但是试用期的最后一天提出离职，总经理却以无人交接为理由，不肯三天放行，是否违法？

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最佳答案

回复时间：2012年05月12日 09时59分

合法。

追问：

我看劳动法说，试用期内，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，是不是说，这条还有另外的解释？

提问者对最佳答案的评价：

不知道是和依据判断？

其它答案

回复时间： 2012-05-12 10:07

违法；不违法。

追问：

有一位律师告诉我说，月底拿到工资，也是不违法的，不知道是什么依据？

回复时间： 2012-05-12 10:31

不超过15天。

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