扰乱单位秩序行为与单位职工一般性无理取闹有
www.110.com 2010-07-20 16:13
一、 性质不同。扰乱单位秩序行为属于违反行为;单位职工一般性的无理取闹属于违反单位纪律行为。
二、两种行为造成的后果不同。扰乱单位秩序行为致使单位的工作、生产不能正常进行;单位的职工一般性无理取闹,主要是对于本单位内部一些问题处理不满而采取过激行为,但这些行为不足以影响工作、生产秩序的正常进行,并且通过说服教育,能够得到劝阻、制止,没有造成其它后果。
三、 两种行为的处理不同。前者依据《治安管理处罚条例》,可以处以拘留15日、200元以下罚款或者警告;后者依据单位规章制度以及纪律给以单位内部行政处分或教育,只有屡教不改、情节严重的,才可以给予。
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