劳动纠纷证据的特征

发布日期：2014-01-22 文章来源：互联网

既然证据非常重要，那么什么才算证据?有何特征?所谓证据是指一切能够证明争议双方主张的事实材料，其有三项基本特征：

①客观性。即证据必须是客观存在的事实材料，必须是对案件事实的客观反映和真实记载，不能有任何主观随意性，不能为任何人的主观意志所左右。

②相关性。即证据必须要与待证事实之间具有某种内在的联系，表现为两重情况：一是证据本身就是待证事实的组成部分;二是虽不是待证事实的组成部分，但与待证事实有直接或间接的联系，并能够为待证事实提供证明情况。

③合法性。即证据必须符合法律规定形式并按法定程序取得：第一，证据的来源合法; 第二，证据的收集方式合法;第三，具备合法的形式;第四，须经法定程序审查属实。

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