发布者:otaato 2018-05-15 状态:已解决 回复 (2)
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被停职调查后免予处理,恢复工作后待遇及补偿问题
我是国有控股公司正式员工,
因本人与单位领导发生冲突被行政拘留7天,后被单位停职调查,结果免予处理。期间按当地最低工资标准发生活费,7年后恢复工作。恢复工作时单位对我采取试用期一年的处理方式,工资仍按当地最低标准发放。
请问:1、在停职期间支付当地最低工资标准工资的,如结果未受到行政处分,停职期间的工资待遇是否应该补偿?2、免予处理恢复工作后,工资待遇应按什么标准发放?3、恢复工作后单位对其试用期一年的做法是否违法?谢谢!
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关于恢复工作和补偿福利待遇的问题?
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发布者:niexia 2013-05-02 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:周六 2013-07-22 状态:已过期 回复 (2)
停薪留职期间及恢复工作后的工资待遇问题
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发布者:小草 2015-05-25 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:songaifen 2017-03-16 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20170905jmm 2017-09-05 状态:已过期 回复 (1)
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你好,,事情经过如下,..因处理工作中与顾客的纠纷,涉及查询监控录像问题,顾客一定要录,但店内不同意,最后顾客报警,派出所出警,民警态度及其恶略,直言这点事,不该来,作为店内主管没有能力解决问题,还得麻烦他们,并带顾客直接进监控室记录店方负责人姓名身份证号,说要备案,并告知顾客直接录像拿录像去起诉店方,请问整个过程民警处理是否不合流程??
发布者:ask20171002dtt 2017-10-02 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20171107o32 2017-11-07 状态:已过期 回复 (5)
关干工资拖欠及补偿的问题 本人64年1月出生,自2008年12月进入事业单位工作至2017年8月底
关干工资拖欠及补偿的问题
本人64年1月出生,自2008年12月进入事业单位工作至2017年8月底,没签订劳动合同,其间一直没给我交社保,是我自已个人缴纳。2015年2月正常退休。退休后一直在原单位工作没间断过,今年8月29日突然打电话说我不用去上班,(未提前一个月通知)而且从2月份起拖欠工资到现在都还未结算给我。(支付的工资也不是最低工资标准)
1,我可否要求单位赔偿2009-2015年退休前的个人自缴的社保
2,可否要求赔偿一年二个月的补偿金和未提前一个月通知的代通知金
发布者:日月同辉 2017-12-25 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20180425rs7 2018-04-25 状态:已过期 回复 (1)
被停止调查后免予处理,恢复工作后待遇及补偿问题
我是国有控股公司正式员工,被单位停职调查,后来免予处理,期间按当地最低工资标准发生活费,7年后恢复工作。恢复工作时单位对其采取试用期一年的处理方式,工资仍按当地最低标准发放。请问:1、在停职期间支付当地最低工资标准工资的,如结果未受到行政处分,停职期间的工资待遇等如何补偿?2、免予处理 恢复工作的,职等、工资、福利等待遇应按什么标准发放?3、恢复工作后单位对其试用期一年的做法是否合法?谢谢! 被停职调查后免予处理,恢复工作后待遇及补偿问题
发布者:otaato 2018-05-10 状态:已过期 回复 (5)