----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
公司提出解除劳动合同时本人只在该公司任职不到两个月.且此两个月合同上不为试用期 . 请明确告诉我赔偿+补偿金=?个月的工资 不用千篇一律的答说:" 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。" 另外劳动法中的第四十七条"劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年"又该如何理解....
发布者:lee8 2010-08-12 状态:已过期 回复 (4)