发布者:rencong1030 2013-12-23 状态:已解决 回复 (1)
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怀孕休产假
公司搬新址装修,现有5个月身孕,害怕甲醛影响孩子,想提前休产假,请问是否可以,公司有权拒绝我的要求吗?
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怀孕已经六个月,想要休产假公司不批准怎么办?
怀孕已经六个月,在工作期间发生过意外意外人身伤害事件,所以想要休产假公司不批准怎么办?
发布者:guoxiaoxuan 2013-05-24 状态:已过期 回复 (3)
怀孕前必须和工作单位签订《计划生育合同》才能享受产假吗?
劳动合同上写“凡违反计划生育法律法规和规章或与公司签订《计划生育合同》以及公司其他规章制度在怀孕后才取得相关证件的,一律按严重违反规章制度处理,除不享受生育假期待遇外,其它所以责任由乙方自行承担” 这合理吗?
发布者:张雄波 2013-06-24 状态:已过期 回复 (7)
怀孕36周,想请假一直到产假结束,单位不批准怎么办?如何维权?
我于2012年6月11日入职,三个月后转正,2012年底怀孕,现在怀孕32周,我准备36周的时候请假回家,因为孩子有些大,大夫说36周之后随时可能生产,但是请假报告打上去之后,领导不批准,我该怎么办?
发布者:lixia584520 2013-08-08 状态:已过期 回复 (1)
我媳妇怀孕五个多月,身上长满了痒疹,请问能不能请假到产假结束。
我媳妇怀孕五个多月,身上长满了痒疹,很严重,看了很多家医院包括华西医院,还是没能治愈,请问能不能请假到产假结束。
她公司是一个个体户的名义,是老板为了逃避税务还是啥开办的,旗下有律师团队,他不准假,我该怎么处理?
发布者:sunwenju2008 2013-08-29 状态:已过期 回复 (6)
怀孕及产假
我老婆怀孕三个月,但是医生诊断为先兆性流产,建议卧床休息,老板不给假 说要么辞职 要么好好上班。怎么办?
发布者:zgl122333 2013-09-10 状态:已解决 回复 (3)
我爱人怀孕还有一个月到预产期,可以请产假吗?
我爱人怀孕,十月初预产期,这学期休产假,已经跟学校请假了,学校也准假了,现在要什么病假证明,请问,产假什么时候可以请,多长时间?
发布者:qhl01238 2013-09-13 状态:已过期 回复 (1)
怀孕请产假
在深圳公司上班,工龄2年,会计类工作,属于晚婚晚育,现在怀孕4个月了,因其身体不是很好,怀孕两个月多,也就是一个月前在公司时申请产假,申请内容大致如下:因为新厂装修,气味太大不利于胎儿成长.申请带薪休假直至生产.预产期2014年2月25。 然后领导签字同意了,我就回老家湖南养胎。现在已经休假一个月,公司又打电话通知回去上班。 我能不能还是坚持不去上班,保持带薪休假状态,直到生完孩子啊?
发布者:桛霓尔 2013-09-29 状态:已解决 回复 (2)
怀孕了的财务经理的工作量和工作强度大大减少,公司降低了其工资,产假期间工资应该怎么算?
公司从北京搬迁到沈阳了,北京公司业务量大大减少,并且和北京的员工解除了劳动合同,财务经理因为怀孕没有解除劳动合同,但是因工作量减少,工作强度降低,公司给她降低了工资;但是财务经理依然把搬迁后遗留的财务工作全部完成,同时协助沈阳财务,提供咨询,提供资料等工作,直到公司取消了其财务经理的权限。之后,公司没有要求财务经理上班,每个月也按照降低后的工资发放,因为财务经理不同意,申请了仲裁,但是公司没有出庭!问题1这种情况下,产假工资怎么算?有法律依据吗...
发布者:wfy8698 2013-10-27 状态:已解决 回复 (11)
我今年4月份怀孕,预产期是明年1月份,因身体不适,向单位提交医院证明要求12月份开始休产假
我今年4月份怀孕,预产期是明年1月份,因身体不适,向单位提交医院证明要求12月份开始休产假,98天后正常来上班,可是主管反应只能在产前15天开始休假,不批准我的产假怎么办?如何维权?
发布者:短信用户 2013-11-20 状态:已过期 回复 (2)
您好,我在私营酒店工作,怀孕4个月后考虑到行业特殊性提前休产假
您好,我在私营酒店工作,怀孕4个月后考虑到行业特殊性提前休产假,当时老总有这方面的意思,但我没留下证据,现在他拒付我的产假工资,说要求我回去上班之后在发给我产假工资,而且不是1次性结清,这合理吗?另外我在公司工作两年多了,公司是不是有义务为我们全额购买生育保险?还有我的产假工资说是领取基本工资1千,这合理吗?我看网上说劳动法规定的是以上半年的工资平均下来算,对吗?非常期待您的意见,谢谢
发布者:短信用户 2013-11-28 状态:已过期 回复 (1)