发布者:短信用户 2014-03-14 状态:已过期 回复 (2)
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您好!我想问下关于员工工作失误给公司造成财产损失赔偿问题!劳
您好!我想问下关于员工工作失误给公司造成财产损失赔偿问题!劳动法里有这样1条明文规定:由于员工工作失误造成公司财产损失的应当扣该员工当月工资百分之20!但每月不得超过百分之20!超过百分之20的剩余工资低于当地月标准工资按其标准支付!在此我有2个问题想咨询1下:1.每月不超百分之20?是否指我给公司造成多少损失每月都应从我的工资里扣百分之20,直到扣足那些损失额为止?2.超百分之20按当地月标准工资支付?是不是指按当地最低标准工资全额或其标准百分之20支付?谢谢!
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员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,未签劳动合同,但已任职3年左右,需要承担赔偿嘛
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发布者:QWE012 2012-10-25 状态:已过期 回复 (4)
员工失误给公司造成了损失员工需要赔偿吗!
是私营的,没有签合同!如果要赔偿是怎么赔偿!
发布者:a569961615 2013-01-18 状态:已过期 回复 (7)
关于公司对个人工作失误造成损失的赔偿为题
我公司员工因自己工作失误造成公司损失25000左右,公司对其处罚12000的罚款,占损失的45%.
发布者:hhw135819 2013-01-20 状态:已过期 回复 (11)
关于员工赔偿公司损失问题
我是一服装厂长,现在提出辞职了,可中间有批货出现质量问题,客户没有明确说明什么时候提货,现在老板拒绝发放我的工资,说要等货出了看损失多少再算,我在的厂是个小厂,年初工人不足,我是兼修机器和做样品,有时管理是无暇顾及加上工人新手又多,老板自己每天都在车间巡查的,我的工资是底薪加提成的,没有签订过劳动合同,提成老板已经说明不发,到时再看损失扣工资,请问这是否合法?没有劳动合同我该怎么维权?
发布者:方小华09 2013-05-02 状态:已过期 回复 (6)
工作中失误造成经济损失及人身伤害赔偿责任问题
本人帮人家窗帘店装窗帘,兼职无劳动合同,计件工资,责任义务都是口头约定:现真诚向你们专家请教3个问题:1、到顾客家装窗帘,抗梯子时不小心碰坏人家的家具或木地板,顾客要求我们帮他换新的,或赔偿由此造成的损失,窗帘店老板说跟他们无关不负责。顾客要求我们安装工付全责。2、装窗帘时,我们一般用电单车或摩托车搭载2米到5米的罗马杆或轨道,在大街上不小心碰着人家的车子,如此不知道我们是否付全责。3、安装窗帘时造成人身伤害比如不小心从梯子上面掉下来造成人身伤害,...
发布者:237948168 2013-06-24 状态:已过期 回复 (2)
我在珠海,我想咨询一下员工因过失造成公司经济损失的赔偿问题。我同事因失误造成公司损失20000元
我在珠海,我想咨询一下员工因过失造成公司经济损失的赔偿问题。我同事因失误造成公司损失20000元,现在公司要求全额赔偿,这合法吗?说是从工资里每月扣20%,请问是只扣当月的20%还是连续扣钱到偿还全额为止呢?
请问可以连续扣款吗,请给我相关法律依据,谢谢!
发布者:微信用户 2013-06-28 状态:已过期 回复 (2)
由于工作失误给公司造成一定的经济损失的如何赔偿?解聘需要补偿吗?
请问员工由于工作失误给公司造成一定的经济损失的,如何赔偿?解聘需要补偿吗?我们公司验货员,在验货时没有发现残次品,货物到达国外后,销售商要求赔偿并拒绝支付货款;还影响到公司今后该产品的出口额,请问该案例我们应该如何处理是合情合法的?谢谢
发布者:sarasjw 2013-07-12 状态:已过期 回复 (5)
因工作失误给单位造成29000元损失,公司为此开除我,我是否还能有经济赔偿?
我是公司的办公室主任,因公司要安装一个设备,经公司领导同意后我在采购合同上签了字,总额是29000元。合同履行3个月后,发现安装的设备根本就不值29000元,且不符合公司所需设备要求,必须更换其他设备。由此,公司认为我工作失误将我开除,我是否还能要求公司给我经济补偿?公司是否有权利继续向我要求赔偿29000元的损失?
发布者:wu790305 2014-01-11 状态:已过期 回复 (4)
您好!我想咨询1下关于工作失误给公司造成财产损失理赔问题?事
您好!我想咨询1下关于工作失误给公司造成财产损失理赔问题?事情是这样的去年07月份我值夜间班,那个时侯经常下雨我所从事的是职位是1名锅炉工,锅炉主燃料是以烧木柴为主!当时由于木柴过于潮湿无法正常燃烧最终因气压不足造成厂里所生产的产品发泡不良给公司造成2万多经济损失!过后老板扣了我1个多月的工资!在此我想问1下像我老板这么做合理不?谢谢!
发布者:短信用户 2014-03-12 状态:已过期 回复 (5)
各位律师好!我想咨询1下关于员工工作失误给公司造成财产损失,
各位律师好!我想咨询1下关于员工工作失误给公司造成财产损失,员工应不应该负赔偿责任?如果要应按照哪种比例进行相应赔偿?谢谢!
发布者:短信用户 2014-03-12 状态:已过期 回复 (5)