发布者:ask20150408m8u 2015-04-17 状态:已过期 回复 (3)
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九鼎集团在合同没有到期的情况下辞退员工是否违反了合同法,该怎么处理?
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想请在试用期间雇主没有任何理由解雇员工,而且在没有合同的情况下,该员工是否能够得到赔偿?
今天雇主突然打电话来是不要上班了,去工作地方盘问雇主为什么要解雇员工是什么理由,他说没有理由,后来理论一番他说补偿两天工资,而且态度恶劣?
发布者:742566912 2013-05-24 状态:已过期 回复 (2)
返聘员工合同未到期辞退,公司是否给补偿金?
返聘员工合同未到期辞退,公司是否给补偿金?
发布者:13582861032 2013-08-18 状态:已关闭 回复 (0)
合同到期续签后被辞退一天之内书面通知员工辞退逼迫员工签署辞退合同是否合法
我在这个公司呆了三年。今年三月合同到期。五月份的时候人事找我续签三年。我签了。今年八月。公司说是业务调整要删减各部们的人员。而我所在公司要把我辞退。我三年合约期满后又续签了三年期的劳动合同。我现在在该公司的工龄是3年5个月。请问合同期满后又续签后被辞退是否合法。公司能够赔偿我多少钱?合同期限内,如职工不能胜任工作,解除合同应给予职工工作年数*月工资额的补偿。
请问:工资额是不是按本人解除劳动合同前的12个月平均工资为准(这是否包括扣除五险一金的税前...
发布者:iloveyou4152 2013-08-22 状态:已过期 回复 (3)
您好,我们单位在没有通知的情况下,辞退我们这些合同而且没有到期的员工,请问怎么赔偿?谢谢
您好,我们单位在没有通知的情况下,辞退我们这些合同而且没有到期的员工,请问怎么赔偿?谢谢!!!
发布者:短信用户 2014-03-05 状态:已过期 回复 (3)
合同未到期,公司单方面辞退,员工是否可要求赔偿
我的合同是从12年10月至15年11月,这个月酒店以工作不能胜任为由,告知已经有人接替工作,说单位不再续签合同。我工作以来,一直未犯过错误。请问这种情况,我是否可以要求赔偿。
发布者:Xue81 2014-09-24 状态:已过期 回复 (2)
公司员工在产假修完后,在没有请假的情况下无故旷工一个多月,公司是否可以辞退
公司员工在产假修完后,在没有请假的情况下无故旷工一个多月,公司是否可以辞退,如辞退的话是否需要支付赔偿金
发布者:ask20141124ryx 2014-11-24 状态:已过期 回复 (8)
公司员工在产假修完后,在没有请假的情况下无故旷工一个多月,公司是否可以辞退 公司员工在产假修完后
公司员工在产假修完后,在没有请假的情况下无故旷工一个多月,公司是否可以辞退 公司员工在产假修完后,在没有请假的情况下无故旷工一个多月,公司是否可以辞退,如辞退的话是否需要支付赔偿金
发布者:ask20141124ryx 2014-11-24 状态:已过期 回复 (8)
签订了三年劳动合同,合同期满,没有辞职就走人了,请问老师,这情况合乎合同法条款吗?
期间参加过几次培训
发布者:772182549 2015-04-02 状态:已过期 回复 (1)
合同到期前一个月,公司不同意续签劳动合同,员工是否可以拿到赔偿
合同到期前一个月,公司不同意续签劳动合同,员工是否可以拿到赔偿,如果可以,可以拿多少赔偿?
发布者:sunandsalt 2015-04-10 状态:已解决 回复 (6)
你好,车主没有还完分期车的情况下,把车抵押给了担保公司,合同到期以后
你好,车主没有还完分期车的情况下,把车抵押给了担保公司,合同到期以后,担保公司能卖车吗?
发布者:短信用户 2015-04-13 状态:已过期 回复 (1)