发布者:lvxinzhiren 2011-07-23 状态:已过期 回复 (1)
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请问劳动仲裁怎么走?
你好,我是在江苏宿迁工作,由于我们公司是个集团公司,工厂分布各地区,我们属于北京总公司的员工,虽然工作地点在宿迁工厂,但是不属于宿迁工厂管理,由于我们总部公司内部调整,总部无故故意把好几个人工资扣押,具体多少人工资未到帐还没有详细统计,我们劳动合同有的人签了,有的人没有签,签的合同公司没有盖章,盖了章的员工也未拿到自己的合同,公司按规定是每月20号发工资,结果至今23号未打工资,其他人已于20号21号到账,见过询问做考勤人员,她说公司把你们工资暂时不发,暂缓!具体原因不知!请问我如果到劳动部门投诉他,应该到北京还是在宿迁,另外如果走劳动仲裁维护我们自己的利益,应该怎么走流程,需要哪些东西,地点应该选择在哪里?谢谢给予法律援助!
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我想写劳动仲裁的申请书,请问大家怎么写?
我从05年到08年公司都没有跟我签合同,也没有交综合保险,09年才跟我签合同,请问这个公司是否给我补偿?由于我被公司开除了,问大家能不能要补偿金?
问题补充:
我被公司开除的原因是:我在仓库里工作,仓库的冷冻库有一个门,是车间人往里面放冷冻食品,下班时门没有关好,导致冷冻食品的外包装箱要换几百个,食品没有问题,公司因此追究我的责任,把我开除了,无论我以前如何努力工作都是没有用的,而且还要罚款,问一下这样处理是不是太严重了?我上了4~5年的工作,有没有...
发布者:晴晴 2009-07-23 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:晴晴 2009-07-23 状态:已过期 回复 (4)
请问申请劳动仲裁需要费用吗?
请问申请劳动仲裁需要费用吗?
发布者:qianyujing 2010-10-24 状态:已解决 回复 (3)
请问如何申请劳动仲裁?离职后可以吗?
问题已经提过,详情是:我两夫妻在一私营小厂上班,口头约定薪金为:老婆年薪五万,我每月两千四。
但每天要工作十小时,有时现多,且每无周末及公休日,即每月至少做三十天,少做一小时都会扣钱,
有事可请假,扣钱。无劳动合同,无社保,双薪,奖金等任何福利。至今,老婆已工作一年零七个月,
我工作近十个月。
工资年终再结一次,但随时可以预支生活费,预支费用一般相当于押一个月工资,预支后需在一个
小本子上签名,以证实自己拿过钱。无工资条,无工作证,无...
发布者:gaoeashzh 2010-11-03 状态:已过期 回复 (2)
在没有劳动合同的情况下怎么写劳动仲裁申请
在劳动期间老板没有按口头说的那样发放工钱,在其间有过分争,现在老板不叫工作,钱还不想给
发布者:hDD3816 2010-11-05 状态:已过期 回复 (1)
请问是否过了劳动仲裁时效?
我于2009年10月8日到一家公司上班,三个月试用期,转正后没有签劳动合同至今。
好像也没有购买养老保险,有买农民医疗工保险,大概前三个月有人住院发现农民工医疗不好用,公司才开始将农民工医疗改为住院医疗,并开始交养老保险,可是我至公司还没有一年,不能马上交住院医疗!三个月前也问过老板“以前的养老保险可不可以补交?”答复是“销售部也有人提过要补交,公司会考虑的!”至今也没有落实!
像这种情况是不是可以申请补交入职以来的养老保险(公司还称在试用期内是不交社保的...
发布者:jianyuesz02 2010-11-10 状态:已解决 回复 (1)
申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办
我2010年三月三十号进的公司,公司七月份和我签的合同,但是十月份才给我缴纳了一个月的保险,少缴纳了六个月的,根据劳动法规定;用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应每月向劳动者支付双倍工资,并补缴保险,我应该向公司要几个月的双倍工资?要是和单位协商不成,申请劳动仲裁,被申请人应该填写公司名称还是填写公司某个人的名?还有需要填写请求事项,但我的工资单少了两个月的,没法计算具体金额是多少,应该怎么办?
发布者:尹秀 2010-11-30 状态:已过期 回复 (1)
劳动仲裁申请书该怎么写
您好!律师!麻烦有劳您了,向您咨询个问题,我于2007年8月进入西安未央区一民办大专工作三年,至2010年9月已打报告辞职。在工作的三年中原单位没有和我签订任何劳动合同,也未办理三金,还拖欠部分工资。现本人预想通过劳动仲裁来维护自己的权益,拿回拖欠的工资和三金,请问劳动仲裁申请书具体要怎么写?仲裁律师费用大概是多少?谢谢!
发布者:hongli031003 2010-12-06 状态:已过期 回复 (5)
股东之间劳动仲裁怎么办
我们是4个股东的合伙企业,因意见不统一现有2个股东已退出。其中一股东退出之前任公司总经理,有董事长签署的聘书和授权书,授权书其中包括他的工资待遇是两年净利润达到800万给予80万也就是10%的工资奖励,达不成净利润800万没有工资奖金。他在公司经营不到2年而且公司账面一直是亏损,现他提出辞职并退股。退出时有4个股东签字的股权转让协议。公司方人性化管理还付了他7万元的补偿款,因他在职期间虽没能达到2年净利润800万,但毕竟对公司也曾经付出过。签了协议从此他不再拥有...
发布者:wenwenh 2010-12-07 状态:已过期 回复 (3)