发布者:liuzhiyang1991 2015-12-14 状态:已关闭 回复 (0)
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劳动法的颁布不是为了保护劳动者权益吗?为什么公司可以不按章程程拟定合同,既然劳动法明文规定两年期合同
劳动法的颁布不是为了保护劳动者权益吗?为什么公司可以不按章程程拟定合同,既然劳动法明文规定两年期合同试用期应该为两个月,为什么能说什么双方达成一致就可以六个月?那劳动法的颁布岂不是摆设?
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不是自己辞职公司在解除劳动合同上却写劳动者自动辞职怎么办?
我是从事营业员的,今年七月因私自收取现金被公司业务知道当日便让我离职,后我去办理失业证明,开始不知道领失业金的事 过了半个月知道必须是劳动者非自愿离职才可以领失业金。我于是去跟公司协商看能不能改,公司却说改不了。可是当时我确实不是自愿离职的,如果我是自愿离职公司也不可能当天让我走。现在我就想改一下劳动证明好领失业金。我该怎么办? 我现在就想让公司出具证明 公司却不同意 我该怎么说服公司
发布者:FionaLXX 2010-09-04 状态:已过期 回复 (2)
公司不再续签合同,也不按照劳动法相关规定赔偿,采取不答复的方式,我该如何应对?
大概情况是这样,我是2006年11月份进入现在的公司上班,并签订07年11月一年的劳动合同,之后也就是07年11月,08年11月,09年11月分别续约3次,即在此期间每年跟公司签一次合同,9月底公司发出通知,说不再跟我续签合同,过了两天,我向提交书面申请书,申请公司跟我签订无固定期劳动合同,如公司不签,应该提供相应赔偿,也就是按照8个月工资,至今仍未答复或者说不理我,到合同到期之有20天左右时间,我该如何应对,继续上班一直耗下去,还是到合同到期去劳动仲裁,或者现在就去申...
发布者:flareva 2010-10-11 状态:已过期 回复 (4)
请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的?如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿
我在厂里工作有4年了,我的劳动合同也到期突然公司把我安排到另一岗位底薪会降到400-500左右,这时我不同意续签会有补偿吗???还有他这样降薪是合法的吗??我该怎么来维护我自己呢??? 原岗位取消了,公司不续签原岗位合同怎么办?
发布者:jin465045847 2010-10-14 状态:已过期 回复 (1)
请问新劳动法对于劳动合同快到期公司员工降薪是怎么规定的?如果我接受不了降薪我自己不续签合同我会有补偿
我在厂里工作有4年了,今年我做的这个岗位公司已经取消没有这样的岗位,要通过考核来定下一个岗位。这时考核阶段还没有结束,而我的劳动合同也到期,公司要我先续签到另一岗位的合同,底薪会降到400-500左右,这时我不同意续签会有补偿吗?又是怎样来赔偿我的。还有他这样降薪是合法的吗??根据最新的劳动合同的哪条条列来维护我自己呢???这样的情况认为我要不要签??麻烦大状师帮帮我~!~!~谢谢 按我现在的情况他会给予我怎样的补偿??原岗位取消了,公司不续签原岗位合同...
发布者:jin465045847 2010-10-14 状态:已过期 回复 (4)
公司未与劳动者签劳动合同,公司解散,劳动者有何权益?
公司未与劳动者签劳动合同,公司解散,劳动者有何权益,需负何法律责任?有什么法律保障?如何获得法律援助?
发布者:Nhn1811 2010-10-21 状态:已过期 回复 (4)
不是自己辞职公司在解除劳动合同上却写劳动者自动辞职怎么办?
我是从事营业员的,今年11月因生意不好,所以撤柜了,劳务派遣公司得人帮我写的自动辞职,可我是解除合同,他说是他写错了,那我还拿得到失业金吗,我当时没看就签字确认了
发布者:小嘿嘿 2010-11-17 状态:已过期 回复 (1)
与公司签下培训合同(卖身契),如何保护劳动者权益?
具体情况如下:
本人父亲因脑出血住院做了动脉夹闭手术,后又并发脑积水,又做了腹腔引流手术,至今神志不清,住院观察中。
父亲入院时,本人向公司请了长假,现已过去一个月左右时间。现在公司要求我回去上班,态度严厉,可是父亲还在医院治疗,至今神志不清,我怎么可能安心去上班。
原本想无非是被公司开除罢了,可是去年公司组织出国培训,当时签了一份合同,要求员工培训后必须为公司服务两年(卖身契),否则就要赔偿公司一大笔钱。
请问这种情况下我该怎么办?如果...
发布者:tomleo 2014-12-05 状态:已过期 回复 (3)
公司没有按劳动法规定一月36小时加班,超时加班劳动着可以按劳动法得到赔偿吗?
超时加班费怎么赔偿的
发布者:袁志斌 2015-06-02 状态:已过期 回复 (5)
劳务派遣工合同到期,公司为了符合16年新劳动法规定的把公司里所有劳务派遣工转成外包工
劳务派遣工合同到期,公司为了符合16年新劳动法规定的把公司里所有劳务派遣工转成外包工,这样合法吗?
发布者:ask201506038tj 2015-06-03 状态:已过期 回复 (6)
工伤未认定公司与我解除劳动会合同可以要求违法劳动法赔偿吗?
工伤未认定公司与我解除劳动会合同可以要求违法劳动法赔偿吗?
发布者:ask20151017ejc 2015-10-17 状态:已过期 回复 (5)