发布者:ask201606239k4 2016-06-23 状态:已关闭 回复 (0)
相关问题推荐: 公司被收购,收购方对安置员工提出三个方案,1.解除合同,赔N 2
公司被收购,收购方对安置员工提出三个方案,1.解除合同,赔N 2
公司被收购,收购方对安置员工提出三个方案,1.解除合同,赔N 2.买断工龄赔N,续一年合同。3.将工龄延续过去,不赔偿。我现在是无固定期限合同,而且还是在哺乳期,哪种方案最有利?
相关问题
公司从松江区搬到徐汇区,员工是否可以跟公司提出解除合同,得到赔偿?
我们公司注册地在松江,现公司在松江区车墩镇租的办公楼里办公,公司现想把工作地点搬至徐汇区田林路那里,这样给我们家住松江的人带来很大的不便,在这之前公司也没有和我们员工商量要搬迁之事,大家都知道,在松江上班的工资要比市区里的工资要低很多,我们的老板也没说会给交通费,餐费等,更别说加工资了,在这里我想问一下各位律师,象这种情况,我们自己提出离职是否可以拿到赔偿,或是以什么条件或很好的理由,让公司不得不给我们赔偿。(跟公司签的合同上的工作地点写是的...
发布者:liligyq 2010-07-22 状态:已过期 回复 (5)
本公司被外企收购的话 员工解除合同是否能得到相应的赔偿
本公司被外企收购的话 员工解除合同是否能得到相应的赔偿
发布者:446267595 2011-12-03 状态:已关闭 回复 (0)
员工不同意安置方案公司以企业客观情况发生重大变化同员工解除劳动合同是否合理
我们公司是股份制企业,一直由大股东管理,是经营性道路收费行业,在国家没有任何取消收费的文件下,由市政府和大股东达成协议取消收费,员工安置由市政府解决。安置方案在没有三分之二员工的同意时,安置小组进行了员工安置,对没有同意安置的员工(三分之一以上)进行了强制解决劳动合同,理由是劳动法中的第四十条规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行。我们员工工龄十年,签订的是无固定期劳动合同,请问这种做法是否合理。
发布者:劳动者2012 2012-01-01 状态:已解决 回复 (1)
公司单方面解除合同,需要支付员工三个月工资的违约金吗
酒店行业,现在淡季,酒店裁员,和酒店方有签合同,但是不是一式两份,只有酒店方一份,如果要裁员是要支付被裁员员工的三个月的工资吗
发布者:h18789600439 2013-08-01 状态:已过期 回复 (4)
我在公司工作8个月了,公司现在由于经营不散要遣散员工,我现在怀孕三个月,想与我解除合同,请问我应该得
我在公司工作8个月了,公司现在由于经营不散要遣散员工,我现在怀孕三个月,公司想与我解除合同,请问我应该得到什么样的赔偿?急!谢谢!
发布者:yutingss@163 2014-02-20 状态:已过期 回复 (6)
刘律师你好,我们公司7月份将被收购,留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿,但是由于个人原因6
刘律师你好,我们公司7月份将被收购,留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿,但是由于个人原因6.24号我开始请年假15天,但是公司只批我6月24号到月底的5天,我想这可能和7月份的赔偿有关,所以不愿意批给我,我想问公司这样做对吗?我怎么才能保证自己的权益?盼回复,非常感谢!
发布者:ask20150618xlt 2015-06-18 状态:已过期 回复 (1)
律师你好,我们公司7月份将被收购,留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿,但是由于个人原因6
律师你好,我们公司7月份将被收购,留下的人公司提出解除合同我想应该会有赔偿,但是由于个人原因6.24号我开始请年假15天,但是公司只批我6月24号到月底的5天,我想这可能和7月份的赔偿有关,所以不愿意批给我,我想问公司这样做对吗?我怎么才能保证自己的权益?盼回复,非常感谢!
发布者:ask20150618xlt 2015-06-18 状态:已过期 回复 (2)
公司威胁员工如果不同意赔偿方案解除合同就停工停产发最低工资,然后再强行解除合同
公司威胁员工如果不同意赔偿方案解除合同就停工停产发最低工资,然后再强行解除合同,以拉低平均工资,少付赔偿金,我该怎么办?
发布者:ask20151209kq1 2015-12-10 状态:已过期 回复 (10)
我与公司签订的是无固定期限合同,现在公司被另外公司收购,需要解除与员工的合同关系
我与公司签订的是无固定期限合同,现在公司被另外公司收购,需要解除与员工的合同关系,这种情况下公司会给多少经济补偿?另外如果是固定期限合同,公司会给多少补偿?谢谢
发布者:ask20160309clu 2016-03-09 状态:已过期 回复 (7)
因公司不予我购买医保,节假日加班不发加班费故而提出解除合同可否要求补偿
因公司不予我购买医保,节假日加班不发加班费故而提出解除合同可否要求补偿。
发布者:ask201606095mk 2016-06-09 状态:已过期 回复 (1)